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작성일 23-01-21 10:17

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조직설계의 접근방법
목차

조직설계의 접근방법

I. 고전적 접근방법

II. 과업-기술 접근방법

III. environment적 접근방법

참고한 문헌
조직설계의 접근방법

조직 설계(organizational design)란 조직 의 전략(strategy) 및 조직environment에 적합한 조직구조(organizational structure)를 선택하는 의사결정과정을 말한다. 조직설계는 건축에 있어서 설계도면과 같다. 어떤 건물을 짓기 위해서는 먼저 설계도를 작성하고 실제 건축 시는 토양이나 기후조건에 따라 설계도면을 수정할 수 있듯이 조직설계도 기본적인 조직설계를 중심으로 조직의 특정한 피료썽에 따라 수정된 또는 결합된 조직구조를 선택할 필요가 있다

I. 고전적 접근방법

조직설계에 있어서 고전적 접근방법(the classical approach)이란 경영학의 고전적 접근理論(이론)에 기초

방송통신/기타
설명
다. 따라서 조직설계는 조직의 내부적 측면과 외부적 측면을 동시에 고려해야 한다.

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22685	발도르프 학교의 교육과정 및 교육방법 연구
22684	내부마케팅
22683	[日本 history] 고대 日本 국가의 형성과정
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22681	부동산 임대차 계약서
22680	미움 받을 용기-독서感想文(감상문)
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